„Erfolg trägt ein Maß von Anpassungsleistung mit sich und ist somit keine glückliche Erscheinung.“
Anstatt gegenwärtige Verhältnisse zu stigmatisieren und ihnen die Schuld am eigenen Scheitern zuzuordnen, nutzen Erfolgsintelligente die Chance aus dem, was sich ihnen bietet, das Beste zu machen.

Interviewer: Die psychologische Forschung hat sich im Laufe der letzten Jahrzehnte eine Reihe von Prozessen zur Intelligenzmessung entdeckt. Welche Rolle spielt die Erfolgsintelligenz?

Thomas Eckardt: Jeder Mensch ist in der Lage, Begabungen, Stärken auszubauen und Schwächen zu kompensieren. Außergewöhnliche Fähigkeiten aufzubauen und Potenziale zu erkennen, bedarf Expertise. Davon ist reichlich im Buch zu finden. Auf der anderen Seite sind Erfolgsmenschen Meister im Umschiffen und Aushebeln von Schwächen. Mit anderen Worten: Erfolgsintelligenz beschreibt den gekonnten Umgang mit den eigenen (Un-)Fähigkeiten.

Interviewer: Möglichkeiten erkennen, kreieren und für sich nutzen. Welche Erfolgschancen bieten sich in beruflichen und privaten Lebenssituationen?

Thomas Eckardt: Wertschöpfende attraktive Arbeitsplätze brauchen eine erfolgsintelligente Besetzung. Schon deshalb lohnt sich die Auseinandersetzung mit dem Thema für jeden. Sind wir Verwandlungskünstler mit einem offenen Auge für Chancen oder wandeln wir lediglich auf ausgetretenen Pfaden durchs Leben? Akademisches Wissen alleine ist jedenfalls kein Garant für Erfolgsintelligenz. In meinem Buch „Erfolgsintelligenz“ sind unzählige Beispiele und anschauliche Prozessketten enthalten, die genaue Einblicke in mentale Blockaden abbauen und ständige Veränderungsbereitschaft zulassen.

Diszipliniert, pflichtbewusst, pünktlich und motiviert, dies sind die Eigenschaften, die Menschen mit Erfolg gerne zugesprochen werden. Doch Erfolg ist vor allem von sozialer Intelligenz abhängig. Er ist überraschend kreativ, offen für Neues und hungrig nach Erweiterung. Mit anderen Worten, Erfolg ist immer individuell. Diese These vertritt der anerkannte diplomierte Psychologe Thomas Eckardt in seinem Buch „Erfolgsintelligenz“ und erklärt in detaillierten Abschnitten, wie entscheidend ein guter Mix aus richtigen Eigenschaften für die Karriereleiter ist.

Erfolgsintelligente Menschen verfügen laut Thomas Eckardt über einen stark ausgeprägten Motor, bei dem persönliche Ziele bestimmten Strategien folgen. Das Resultat: Spitzenleute sind damit erfolgreicher und nehmen ihr Fortkommen selbst in die Hand. Verlierer lassen sich lenken. Das Buch „Erfolgsintelligenz“ greift interessante Gestaltungsmöglichkeiten zur individuellen Strategieerstellung auf. Dabei startet der bewanderte Coach mit der Frage nach der aktuellen Situation und geht direkt in die Analyse. „Persönliche Konzepte sind eine Mischung aus eigenen Vorstellungen, Begabungen und Wünschen, denn sie sind für Höchstleistungen verantwortlich“, erklärt der erfahrene Psychologe.

Welche Faktoren darüber entscheiden, wie Situationen besser entwickelbar sind, hängt vom Potenzial jedes Einzelnen ab. Erfolgsintelligenz definiert sich vor allem nach dem Motto: handeln statt abwarten. Neben praxisnahen Tipps bietet der erfahrene Managementcoach fachoptimierte Strategievorschläge und zeigt auf, warum reines Routinehandeln und Bequemlichkeit niemals zu langfristigen Erfolgen führen.

Erfolgsintelligenz offenbart ihre wahren Stärken in Zeiten der Veränderung. Gerade jetzt stehen gesellschaftliche, private und berufliche Wandel im Fokus. In Thomas Eckardt Buch „Erfolgsintelligenz“ lernen Leser, wie persönliche Ressourcen optimal zu nutzen sind, damit Erfolgsfaktoren und Wissen entscheidend zum Einsatz kommen können. Mehr Informationen zu Thomas Eckardt, seine umfangreichen Coachingprogramme und die erfolgreiche Bücherserie erhalten Sie unter:

https://eckardt.online/autor/

Zum Buch:

Beruflicher Erfolg ist keine Glückssache! Erfolgreiche Führungskräfte haben auch kein mysteriöses Geheimnis, sondern einen klaren Plan. Mit diesem Buch haben auch Sie die Chance, erfolgreich zu werden. Entdecken Sie Ihre persönlichen Erfolgsfaktoren, fixieren Sie konkrete Ziele und verfolgen Sie die passende Erfolgsstrategie.
Dabei helfen Ihnen die acht Faktoren der Erfolgsintelligenz:

Innovationsfreude
Verantwortungsbewusstsein
Selbstmotivation und die Motivation anderer
Umgang mit Informationen
Steigerung des Kosten- und Ertragsbewusstseins
Organisationsverbesserungen
Flexibilität
Kundenorientierung

Ja, dahinter steckt Arbeit, aber wenn Sie Erfolg haben wollen, scheuen Sie die ohnehin nicht. Mit diesem Buch haben Sie jetzt einen Fahrplan in der Hand, der Ihnen die Planung erleichtert und Sie Schritt für Schritt zu Ihrem Ziel bringt. Werden Sie erfolgsintelligent – handeln Sie, wo andere noch abwarten! 

www.eckardt.online

Thomas Eckardt begleitet seit über 30 Jahren Führungskräfte auf ihrem Weg zum besseren Coach. Dieses Buch liefert ausführliche Antworten auf Fragen, die bereits vielen auf den Nägeln brennen.

Leseprobe 

Zum Autor 

Thomas Eckardt, der Autor, der nicht nur theoretische, sondern auch praktische Erfahrungen in seinen Büchern verarbeitet. Als Diplom-Psychologe und Coach weiß er, welche Informationen seine Leser brauchen. Über 30 Jahre Erfahrung und aktuelles Wissen machen seine Ratgeber zu einem regelmäßigen Begleiter von Fach- und Führungskräften.

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