Besonderes Interesse zeigte die junge Besucherin an der Qualitätssicherung und dem Energie- und Umweltmanagementsystem im Unternehmen. Newalu nutzt etwa Abwärme höher temperierter Wärmebehandlungsöfen, um diese den Öfen mit niedrigerer Temperatur zuzuleiten. In einem weiteren Schritt wird die Abwärme der Rückkühlbecken für die Gebäudeheizung verwendet.

„Wer an Aluminium-Verarbeitung und Wärmeöfen mit Temperaturen bis zu 520 Grad denkt, hat wohl zuallererst einen Beruf für Jungs im Kopf. Wir sehen das ganz anders!“ sagt Martin Volpers, Geschäftsführer von Newalu. „Wir fördern mit Innovationen die Nachhaltigkeit in unterschiedlichen Industrien. Dafür brauchen wir hervorragend ausgebildete Fachkräfte mit unterschiedlichen Denkweisen und Verhaltensmustern, ganz unabhängig vom Geschlecht.“

Der Girls’ Day ist eine seit 2001 stattfindende, deutschlandweite Aktion, die Geschlechterstereotypen bei der Berufs- und Studienwahl aufbrechen will. Im Jahr 2019 erkundeten erstmals Mädchen Angebote in Technik und Naturwissenschaften bei Newalu.

Seit 2023 ist Newalu auch Partnerorganisation der Initiative "Klischeefrei“. Bei „Klischeefrei“ handelt es sich um eine bundesweite Initiative, die junge Menschen dabei unterstützt, einen Beruf zu finden, der zu ihren Stärken und zu ihrer Lebensplanung passt – frei von Geschlechterklischees.