Technologische Fortschritte verändern die Produktivität

In Deutschland sind rund 70 % der Menschen, die eigentlich eine Therapie benötigen, ohne adäquate Versorgung. Mentale Probleme gehören zu den Hauptgründen, warum die Produktivität im Beruf nachlässt und der Antrieb fehlt. Überlastung und permanenter Leistungsdruck haben nachhaltige Auswirkungen auf das Gemüt. Mit dem ständig wachsenden Technologiefortschritt werden immer neue Konzepte entwickelt, die zu mehr Entlastung bei wachsender Leistung führen.

Ein Paradebeispiel hierfür ist künstliche Intelligenz. Diese Technologie unterstützt Unternehmen und ihre Mitarbeitenden dabei, Datenmengen zu nutzen, Arbeitsprozesse zu optimieren und dabei fundierte Entscheidungen zu treffen. Die Automatisierung wiederholender Aufgaben schafft den Mitarbeitenden mehr Zeit zur Erholung und gleichzeitig zur Nutzung ihrer kreativen und strategischen Kompetenzen.

Mentale Gesundheits-Apps stärken das Wohlbefinden und die Leistungskapazität

Der Einfluss von körperlicher und mentaler Gesundheit auf die Produktivität ist nicht zu unterschätzen. Sowohl psychische Erkrankungen, wie Burnout, generalisierte Ängste und Depressionen, als auch Themen, wie ein mangelndes Stressmanagement laugen Menschen körperlich und geistig aus. Hilfe vom Fach ist rar und sehr begehrt, die durchschnittliche Wartezeit auf einen Therapieplatz liegt zwischen vier und neun Monaten.

Mit soulx wurde eine neue Innovation auf den Markt gebracht. Die mentale Gesundheits-App bietet eine umfassende App, die weite Bereiche des Wohlbefindens abdeckt. Personalisierte Inhalte gewähren Zugang zu Entspannungstechniken wie Achtsamkeitsübungen, Meditation und körperlichen Aktivitäten. Entspannung ist einer der Schlüsselfaktoren für mehr Leistungskapazität, denn Geist und Körper benötigen einen Ausgleich. Solche Apps fördern nicht nur das individuelle Wohlbefinden der Nutzer:innen sondern tragen auch generell zu einer motivierteren und gesünderen Belegschaft bei.

Den Menschen als „Ganzes“ betrachten und nicht als Störungsbild

Je größer ein Betrieb ist, desto eher rutschen viele Mitarbeitenden in die „Nummerschiene“. Sie werden nicht mehr als Person wahrgenommen, sondern nur als Glied einer großen Kette. Das Unternehmen soulx kennt all diese Probleme und weiß, wie sich solche Umstände auf die Leistungsbereitschaft von Menschen auswirkt. Aus diesem Grund setzt die mentale Gesundheits-App auf ein ganzheitliches Prinzip, ohne dabei die Rolle einer Ärztin oder eines Arztes zu übernehmen.

„Schubladendenken“ ist ein wiederkehrendes Problem der Gesellschaft, aber insbesondere auch der modernen Arbeitswelt. Auch hier möchte soulx als innovativer Ansatz andere Wege einschlagen. Die App bietet den Nutzer:innen Lösungsansätze für diverse psychische Symptome an. Dabei geht es nicht darum, eine Diagnose zu stellen oder Symptomkataloge abzuklappern.

Wie Unternehmen die Leistungssteigerung durch Unterstützung ermöglichen

Jeder Betrieb funktioniert nur so gut, wie die Mitarbeitenden arbeiten. Die geistige Gesundheit ist eine der wichtigsten Komponenten dafür, dass das Team erfolgreich miteinander arbeitet. Ein Aspekt, der lange Zeit vernachlässigt wurde. Wer keine Leistungsbereitschaft zeigte oder zeigen konnte, wurde in den Hintergrund gedrängt oder ersetzt.

Heute sind Betriebe dazu angehalten, anders zu denken. Fehlt bei Mitarbeitenden die Motivation zu Leistung, liegt dem fast immer eine Ursache zugrunde. Ob das Teamfeeling im Unternehmen fehlt oder ob zunehmender Stress zu körperlichen und seelischen Beschwerden führt – nur wer die Gründe kennt, findet eine Lösung. Technologien und Innovationen wie die soulx-App sind dafür geschaffen, nicht nur abzuschieben, sondern aktiv Unterstützung zu leisten.