Vielfältige Einblicke und echte Verantwortung

Diese Anerkennung spiegelt sich auch in den persönlichen Erfahrungen der Auszubildenden Pia Reiter wider. Seit September 2024 absolviert sie eine Ausbildung zur Kauffrau für Büromanagement beim Passauer Wolf – eine Entscheidung, die sie ganz bewusst getroffen hat: »Ein Familienmitglied war zur Reha im Passauer Wolf, so bin ich zum ersten Mal auf das Unternehmen aufmerksam geworden. Außerdem arbeitet eine Freundin der Familie hier. Ihre positiven Erfahrungen haben mich darin bestärkt, meine Ausbildung hier zu beginnen.« Besonders gut gefällt ihr die verantwortungsvolle Mitarbeit und die aktive Einbindung ins Tagesgeschäft, was ihr von Anfang an das Gefühl geben hat, ein wertvoller Teil des Teams zu sein. Außerdem durchläuft sie während ihrer Ausbildung verschiedene Abteilungen – von der Buchhaltung bis zum Personalwesen – und erhält dabei einen umfassenden Einblick in die betrieblichen Abläufe des Unternehmens. »Ich bekomme anspruchsvolle Aufgaben übertragen und spüre, dass mir Vertrauen entgegengebracht wird«, erzählt sie. Auch ihre persönliche Weiterentwicklung kommt während der Ausbildung nicht zu kurz: »Ich lerne jeden Tag dazu – nicht nur fachlich, sondern auch im Umgang mit modernen digitalen Tools. Das hilft mir dabei, Aufgaben immer selbstständiger zu übernehmen und mich kontinuierlich weiterzuentwickeln.« Die positive Atmosphäre und das kollegiale Miteinander im Team sorgen zusätzlich für ein positives Klima im Arbeitsalltag.

Vorteile für Auszubildende im Passauer Wolf

Was Pia Reiter erlebt, ist Teil eines ganzheitlichen Ausbildungskonzepts im Passauer Wolf. Hier stehen nicht nur Fachwissen und praktische Kompetenzen im Mittelpunkt, sondern auch die persönliche Entwicklung und individuelle Förderung der Nachwuchsfachkräfte. Wer möchte, kann die Ausbildung zudem mit einem berufsqualifizierenden Studium kombinieren. »Unsere Auszubildenden profitieren von einem strukturierten Mentorenprogramm, interdisziplinärer Zusammenarbeit und vielfältigen Fortbildungsmöglichkeiten – auch in Kooperation mit externen Partnern«, erklärt Andreas Herzog, Geschäftsführer und Leiter Personal im Passauer Wolf. Pflegedienstleiter Christian Mandl-Wagner ergänzt: »Unsere Praxisanleiter fördern nicht nur fachlich, sondern auch persönlich. Wir nehmen uns Zeit für unsere Azubis und schaffen eine wertschätzende Lernumgebung.« Darüber hinaus bietet der Passauer Wolf seinen Auszubildenden zahlreiche Benefits: eine positive Entgeltentwicklung in den letzten Jahren, Angebote der Betrieblichen Gesundheitsförderung, rund 150 eigene Mitarbeiterwohnungen sowie Unterstützung bei der Wohnungssuche, Team-Events und vergünstigte Konditionen für Gesundheits- und Erholungsangebote. Nach der erfolgreich abgeschlossenen Ausbildung stehen die Chancen gut, direkt einen sicheren Arbeitsplatz innerhalb des Unternehmens zu erhalten.

Passauer Wolf erhält Top-Auszeichnung als Ausbildungsbetrieb

Die Auszeichnung »Deutschlands beste Ausbildungsbetriebe 2025« bestätigt dieses Engagement. In der unabhängigen Studie des Marktforschungsinstituts ServiceValue im Auftrag von DEUTSCHLAND TEST erreichte der Passauer Wolf den Spitzenwert von 100 Punkten und ist somit Branchensieger unter den Reha-Klinikbetreibern. Bewertet wurden unter anderem Ausbildungsstruktur, Entlohnung, Ausbildungserfolg und Zusatzangebote. Auch Online-Bewertungen flossen in die Bewertung mit ein. »Das Ergebnis ist eine großartige Bestätigung für unser kontinuierliches Engagement und zeigt, dass sich junge Menschen bei uns nicht nur fachlich gut aufgehoben fühlen, sondern auch persönlich wachsen können«, so Andreas Herzog. »Gut ausgebildeter Nachwuchs ist der Schlüssel für die Zukunft – und diese gestalten wir gemeinsam.«

Mehrfach ausgezeichnet als Arbeitgeber

Der Passauer Wolf ist zahlreich ausgezeichnet als Arbeitgeber. Kununu, die größte Arbeitgeber-Bewertungsplattform im deutschsprachigen Raum, hat uns kürzlich das Top Company-Siegel 2024 verliehen und wir sind in der Stern-Liste als »Ausgezeichneter Arbeitgeber Pflege« als empfohlener Arbeitgeber gelistet — der Passauer Wolf Bad Griesbach schnitt sogar mit Bestnote ab. Das Magazin Focus bestätigt Arbeitnehmern Top Karriere-Chancen im Passauer Wolf mit 100 von 100 Punkten und unser Karriere-Portal des wurde von der Süddeutschen Zeitung und Jobware als drittbeste Karriereseite in Bayern in der Kategorie »Healthcare« ausgezeichnet. Außerdem wurden wir als »Top Female Workplace 2025« ausgezeichnet und gehören zu den Top 750 Arbeitgebern im SZ-Institut-Ranking »Top Recruiting 2025«.