„Digitalisierung in der Arbeitswelt 4.0 heißt für Unternehmen, wie entwickeln sie ihre Organisation strukturell weiter und passen sie an die neuen technologischen Möglichkeiten an“, führt Heiko Oberlies, ITK-Berater der IHK Bonn/Rhein-Sieg, aus: „Wie sehen Hierarchien von Morgen im digitalen Wandel aus?“ Sind Human Resources Treiber oder Getriebene des unternehmerischen Wandels? Darauf geht in einer Keynote der Expedition Ulrike Lüneburg, Personalleiterin Deutschland der Siegwerk Druckfarben AG & Co. KGaA, ein. „Führung, Digitalisierung und Unternehmenskultur gelebt“ lautet das Thema von Christine Rogge, Leiterin Strategie bei T-Systems Multimedia Solutions GmbH.
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