Aufgrund des Fachkräftemangels wird es für Arbeitgeber immer wichtiger, ihre Attraktivität für Bewerber und Mitarbeiter unter Beweis zu stellen. Vor diesem Hintergrund analysierte das F.A.Z.-Institut in einer neuen Studie „Deutschlands begehrteste Arbeitgeber 2021“ von über 18.200 Unternehmen die Daten eines Social Listenings und einer schriftlichen Befragung. Im Bereich der privaten Krankenversicherung zählt die uniVersa zu den ausgezeichneten, begehrtesten Arbeitgebern und belegt mit 91,86 Punkten den zweiten Platz. Beim Social Listening wurden die Arbeitgeber-Performance sowie die Performance in den Bereichen Wirtschaftlichkeit, Produkte und Services, Familienfreundlichkeit, Nachhaltigkeit und Management untersucht. Zudem wurden parallel in einer schriftlichen Befragung die sieben Themenbereiche Arbeitsplatzsicherheit, Arbeitszeiten, Gehaltsstruktur, Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten, Kommunikation, Familienfreundlichkeit und Zusatzleistungen analysiert.
Über uniVersa Versicherungen
Die uniVersa Versicherungsunternehmen sind eine Unternehmensgruppe mit langer Tradition und großer Erfahrung, deren Ursprünge auf das Jahr 1843 – dem Gründungsjahr der uniVersa Krankenversicherung a.G. als älteste private Krankenversicherung Deutschlands und 1857, dem Gründungsjahr der uniVersa Lebensversicherung a.G. – zurückgehen. Als moderner Finanzdienstleister ist die uniVersa heute auf die Rundum-Lösung von Versorgungsproblemen vornehmlich der privaten Haushalte sowie kleinerer und mittlerer Betriebe spezialisiert. Rund 7.000 Mitarbeiter und Vertriebspartner stehen bundesweit als kompetente Ansprechpartner den Kunden zur Verfügung.
Für die oben stehende Story ist allein der jeweils angegebene Herausgeber (siehe Firmenkontakt oben) verantwortlich. Dieser ist in der Regel auch Urheber des Pressetextes, sowie der angehängten Bild-, Ton-, Video-, Medien- und Informationsmaterialien. Die United News Network GmbH übernimmt keine Haftung für die Korrektheit oder Vollständigkeit der dargestellten Meldung. Auch bei Übertragungsfehlern oder anderen Störungen haftet sie nur im Fall von Vorsatz oder grober Fahrlässigkeit. Die Nutzung von hier archivierten Informationen zur Eigeninformation und redaktionellen Weiterverarbeitung ist in der Regel kostenfrei. Bitte klären Sie vor einer Weiterverwendung urheberrechtliche Fragen mit dem angegebenen Herausgeber. Eine systematische Speicherung dieser Daten sowie die Verwendung auch von Teilen dieses Datenbankwerks sind nur mit schriftlicher Genehmigung durch die United News Network GmbH gestattet.
Durch die Nutzung dieser Website erklären Sie sich damit einverstanden, dass unsere Dienste Cookies verwenden.OKWeiterlesen