Deutscher Presseindex

Autor: Firma GULP Information Services

5 Tipps, um die Reaktionszeit auf einen Cyberangriff zu verbessern
06 Sep
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5 Tipps, um die Reaktionszeit auf einen Cyberangriff zu verbessern

Die meisten Unternehmen fühlen sich in Sachen Cybersecurity gut aufgestellt, doch fragt man sie nach ihrer Reaktionszeit im Falle eines tatsächlichen Angriffs, so schwindet die Zuversicht. Diese Erkenntnis geht aus den Zwischenergebnissen des Digitalisierungs-Checks von GULP hervor. Hier sahen sich die Befragten überwiegend gut (58 Prozent) bis sehr gut (18 Prozent) abgesichert. Doch bei der Reaktionsfähigkeit sahen sichRead more about 5 Tipps, um die Reaktionszeit auf einen Cyberangriff zu verbessern[…]

GULP Digitalisierungs-Check zeigt Handlungsbedarf bei der Digitalisierung
26 Jul
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GULP Digitalisierungs-Check zeigt Handlungsbedarf bei der Digitalisierung

Die Digitalisierung schreitet in Unternehmen jeder Größe und Branche voran. Dabei gelingt einigen die Transformation besser als den anderen. Das zeigen die ersten Zwischenergebnisse des Digitalisierungs-Checks von GULP, einem der führenden Personaldienstleister für IT, Engineering und Life Science. Dieser Selbstcheck gibt Unternehmen die Möglichkeit, ihren persönlichen Digitalisierungsgrad in nur wenigen Minuten festzustellen. Dabei wurde insbesondereRead more about GULP Digitalisierungs-Check zeigt Handlungsbedarf bei der Digitalisierung[…]

Digitalisierungsprojekte: Diese 5 Tipps erleichtern das Changemanagement
24 Mai
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Digitalisierungsprojekte: Diese 5 Tipps erleichtern das Changemanagement

Digitalisierungsmaßnahmen bedeuten meist auch einschneidende Veränderungen innerhalb eines Unternehmens. Um hier Widerstände und Vorbehalte aus der Belegschaft abzubauen ist es essenziell, diese von den anstehenden Vorhaben zu begeistern. Damit dies gelingt, ist die richtige Kommunikation ein entscheidender Erfolgsfaktor. GULP, einer der führenden Personaldienstleister aus den Bereichen IT, Engineering und Life Science, hat bereits viele dieserRead more about Digitalisierungsprojekte: Diese 5 Tipps erleichtern das Changemanagement[…]

Aktiv gegen den Fachkräftemangel in der IT-Branche
23 Mrz
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Aktiv gegen den Fachkräftemangel in der IT-Branche

Die IT-Branche ist gebeutelt vom Fachkräftemangel. Das bestätigt auch der Branchenverband Bitkom, laut dem mehr als 137.000 Stellen unbesetzt sind. Für Personaldienstleister ergibt sich hieraus ein folgenschweres Problem: Wie soll man Experten vermitteln, die es nicht gibt? Die Antwort: Einfach selbst ausbilden! „In vielen Unternehmen hat sich eine gewisse Mentalität breitgemacht, die ‘fertige Fachkräfte’ fordert,Read more about Aktiv gegen den Fachkräftemangel in der IT-Branche[…]

Fünf Tipps für Quereinsteiger in die IT-Branche
24 Nov
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Fünf Tipps für Quereinsteiger in die IT-Branche

Mehr als jede dritte Stellenanzeige (38 %), die in Deutschland für einen digitalen Beruf im Jahr 2021 geschaltet wurde, richtet sich an Softwareentwickler oder -programmierer . Das geht aus einer Studie hervor, die die Organisation für wirtschaftliche Zusammenarbeit und Entwicklung (OECD) gemeinsam mit Randstad, der Muttergesellschaft von GULP, durchgeführt hat. Einen besseren Zeitpunkt für denRead more about Fünf Tipps für Quereinsteiger in die IT-Branche[…]

Wenn Fachkräfte fehlen, haben Freelancer Hochkonjunktur
18 Okt
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Wenn Fachkräfte fehlen, haben Freelancer Hochkonjunktur

Noch nie gab es so viele offene Stellen in Deutschland und das kommt der Wirtschaft teuer zu stehen. Laut einer Studie der Boston Consulting Group verursachen die aktuell über 1,9 Mio. unbesetzten Jobs jährlich einen konjunkturellen Aderlass von mehr als 80 Milliarden Euro! Gerade die IT-Branche sucht händeringend nach Fachkräften. Bereits Anfang des Jahres 2022Read more about Wenn Fachkräfte fehlen, haben Freelancer Hochkonjunktur[…]

5 Aspekte für die Führung von Remote Teams
20 Sep
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5 Aspekte für die Führung von Remote Teams

Das Thema New Work ist heute allgegenwärtig. Anfänglich durch die Coronapandemie befeuert, sind mobiles und hybrides Arbeiten gekommen, um zu bleiben. Zudem verstärkt der Fachkräftemangel den Wandel hin zu flexiblen Arbeitswelten. Führungskräfte müssen sich darauf einstellen und ihren Führungsstil anpassen, um Erfolg und Motivation im Team hochzuhalten. GULP, einer der führenden Personaldienstleister in den BereichenRead more about 5 Aspekte für die Führung von Remote Teams[…]

5 Gründe, warum Homeoffice-Konzepte scheitern
24 Aug
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5 Gründe, warum Homeoffice-Konzepte scheitern

Die Themen Homeoffice und mobiles Arbeiten haben mit der Coronapandemie rasant an Fahrt aufgenommen. Nach einer anfänglichen Euphorie, weil sich Fahrtwege sparen lassen und der Geschäftsbetrieb trotz Infektionsgefahr weiterlaufen konnte, kam schnell die Ernüchterung und es wurde klar: Das Homeoffice ist kein Allheilmittel. Sowohl von Unternehmens- als auch Arbeitnehmerseite werden Probleme offensichtlich, die mit mobilerRead more about 5 Gründe, warum Homeoffice-Konzepte scheitern[…]

Arno Blom ist neuer CFO bei GULP
04 Jul
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Arno Blom ist neuer CFO bei GULP

GULP, einer der führenden Personaldienstleister in den Bereichen IT, Engineering und Life Sciences, hat seit 01.07.2022 ein neues Mitglied in der Geschäftsführung. Arno Blom übernimmt die Position des CFO (Chief Financial Officer). Damit tritt er die Nachfolge von Patrick Heinig an. Arno Blom war nach seinem Studium der Betriebswirtschaft 13 Jahre lang für die KPMGRead more about Arno Blom ist neuer CFO bei GULP[…]

Bei Überstunden kommt es nicht auf die Bezahlung an
31 Mrz
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Bei Überstunden kommt es nicht auf die Bezahlung an

Im Schnitt machen Arbeitnehmer:innen 2,8 Überstunden pro Woche. Das zeigen die aktuellen Ergebnisse der Arbeitsleben Studie von GULP, einem der führenden Personaldienstleister in den Bereichen IT, Engineering und Life Science. Untersucht wurde auch, welchen Einfluss die Gehaltsklasse als auch die Vergütung der Mehrarbeit auf die geleisteten Überstunden haben. Hier zeigt sich: Mitarbeitende mit Vertrauensarbeitszeit machenRead more about Bei Überstunden kommt es nicht auf die Bezahlung an[…]