Deutscher Presseindex

Autor: Firma Piening

Jobs in der Pflege: Ein Spagat zwischen Hingabe und emotionaler Distanz
25 Jan.
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Jobs in der Pflege: Ein Spagat zwischen Hingabe und emotionaler Distanz

Intime Momente, Situationen, die mit Scham besetzt sind und Hilflosigkeit – in der Pflege öffnen sich Patienten und Bewohner ihren Pflegekräften und geben Persönlichstes preis. Die Gegebenheiten sind für beide Seiten nicht immer leicht. Soziale Kompetenzen des Pflegepersonals helfen, das Spannungsfeld zwischen emotionaler Nähe und beruflicher Distanz zu wahren, weiß Annette Pursche, Niederlassungsleiterin von inCare aus Düsseldorf.Read more about Jobs in der Pflege: Ein Spagat zwischen Hingabe und emotionaler Distanz[…]

Vorlesetag mit Drachen, die den Wald beschützen
16 Nov.
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Vorlesetag mit Drachen, die den Wald beschützen

Normalerweise hört man die Kinder der DRK Kita Abenteuerland schon weit vor der Tür, die zu ihren Gruppenräumen führt. Sie lachen, spielen und laufen. Aber heute ist es ganz leise – zumindest für einige Zeit: Es ist Vorlesetag. Piening Personal, Personaldienstleister aus Bielefeld-Sennestadt, besuchte die 5- und 6-jährigen Kinder der Fuchs Gruppe am 16. NovemberRead more about Vorlesetag mit Drachen, die den Wald beschützen[…]

Heldenhaft oder unmännlich?
23 Okt.
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Heldenhaft oder unmännlich?

Jobs in der Pflege gelten immer noch als klassische Frauenberufe. Männer arbeiten als Handwerker, in der Industrie oder sind Unternehmer. Es ist an der Zeit, diese Klischees aufzubrechen, denn Empathie und soziale Kompetenz sind nun wirklich nicht ausschließlich weibliche Eigenschaften. Tarek Khodja, Personalberater bei inCare, hat mehrere Jahre in der Pflege gearbeitet. Über ein freiwilligesRead more about Heldenhaft oder unmännlich?[…]

Weg von Rollenklischees, rein in die Pflege
09 Okt.
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Weg von Rollenklischees, rein in die Pflege

Die Pflegekraft galt lange Zeit als vorwiegend weiblich geprägtes Berufsbild. Dieses verbreitete Bild wird nun aufgebrochen. Denn Männer sind zwar immer noch unterrepräsentiert, aber bei weitem keine Seltenheit mehr. Schließlich gelten männliche Kräfte in den Belegschaften als Bereicherung. Jennifer Bollmann, Niederlassungsleitung inCare Reisepflege, beobachtet, wie sich der Trend dreht. Immer mehr Männer entscheiden sich fürRead more about Weg von Rollenklischees, rein in die Pflege[…]

Wer Deutsch spricht, kann sich besser integrieren
17 Sep.
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Wer Deutsch spricht, kann sich besser integrieren

Gespräche in der Pause, der Zuruf auf dem Flur oder der kurze Plausch am Arbeitsplatz – Gespräche im Job finden vorwiegend auf Deutsch statt. Ausländische Mitarbeiter können diesen Unterhaltungen nur schwer folgen. Fürs Deutschsprechen fehlen ihnen oft die Worte. Die Sprache wird zur Hürde und erschwert das Miteinander zwischen den Kollegen. Piening Personal in LingenRead more about Wer Deutsch spricht, kann sich besser integrieren[…]

inCare-Gesundheitstag: Schultern zurück, Rücken gerade
12 Juni
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inCare-Gesundheitstag: Schultern zurück, Rücken gerade

Jeden Tag für andere im Einsatz. Mit Stolz und viel Herzblut betreuen Pflegekräfte Bewohner und Patienten. Das fordert ihnen und ihrer Gesundheit viel ab. Um Belastungen präventiv entgegenzuwirken, bietet inCare bereits attraktive Rahmenbedingungen und Arbeitszeitmodelle. Mit einem Gesundheitstag für alle Mitarbeiter möchte inCare darüber hinaus das Bewusstsein für das eigene Wohlbefinden schärfen. In Kooperation mit dem RehaCentrumRead more about inCare-Gesundheitstag: Schultern zurück, Rücken gerade[…]

Der Handel boomt, die Kraftfahrer fehlen
05 Apr.
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Der Handel boomt, die Kraftfahrer fehlen

„Lkw-Fahrer (m/w) gesucht!“ ist am Heck der großen Laster zu lesen. Darunter steht in großen roten Buchstaben die Webadresse. Viele Speditionen müssen sich etwas einfallen lassen, um den Mangel an Kraftfahrern zu decken. Das Jobangebot auf den Fahrzeugen zu platzieren, reicht allein aber nicht aus. Die Firmen werden immer seltener fündig und suchen sich daherRead more about Der Handel boomt, die Kraftfahrer fehlen[…]

Piening Personal stärkt mit neuer Marke inCare den Geschäftsbereich Medical
12 März
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Piening Personal stärkt mit neuer Marke inCare den Geschäftsbereich Medical

Unter der neuen Marke inCare tritt ab sofort die Medical-Sparte von Piening Personal am Markt auf. Damit stärkt der Personaldienstleister, der zu den Top 12 seiner Branche in Deutschland zählt, seine Spezialisierung auf umfassende HR-Lösungen für die Gewinnung und Entwicklung von medizinischem Personal. Ziel des Marken-Launches ist eine noch stärkere Zielgruppen-Fokussierung in Zeiten des Fachkräftemangels.Read more about Piening Personal stärkt mit neuer Marke inCare den Geschäftsbereich Medical[…]

„Top Job“ zeichnet Piening Personal zum sechsten Mal als einen der besten Arbeitgeber im deutschen Mittelstand aus
26 Feb.
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„Top Job“ zeichnet Piening Personal zum sechsten Mal als einen der besten Arbeitgeber im deutschen Mittelstand aus

Das Zentrum für Arbeitgeberattraktivität, zeag GmbH, zeichnet Piening Personal gemeinsam mit der Universität St. Gallen in diesem Jahr zum sechsten Mal für herausragende Qualitäten als Arbeitgeber aus. Im Rahmen einer feierlichen Veranstaltung am vergangenen Freitag in Berlin hat der frühere Bundeswirtschaftsminister Wolfgang Clement die Auszeichnung „Top Job“ an die beiden Geschäftsführer der Piening GmbH HolgerRead more about „Top Job“ zeichnet Piening Personal zum sechsten Mal als einen der besten Arbeitgeber im deutschen Mittelstand aus[…]

Ehemaliger START-Stipendiat: Traumjob gefunden
23 Feb.
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Ehemaliger START-Stipendiat: Traumjob gefunden

Maschinen auseinanderbauen, reparieren und die Mechanik verstehen – das hat Samed Arslan schon immer fasziniert. Es war fast klar, dass aus dieser Begeisterung und seinem technischem Interesse ein Berufswunsch entsteht. Und so war es auch. Nach dem Abitur entschied sich der ehemalige START-Stipendiat, der von Piening gefördert wurde, für ein Maschinenbau-Studium mit Schwerpunkt Produktionstechnik anRead more about Ehemaliger START-Stipendiat: Traumjob gefunden[…]